管理基础与实务试题汇总「管理真题」

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广开-形考-10630管理基础与实务

1、"在一个单位中，由领导倡导成立的篮球协会属于 。

2、"人力资源是指存在于人身上的能够创造社会财富的 。

3、" 为职业发展指明了奋斗方向。

4、"泰罗的科学管理理论的核心是( )。

5、"由梅奥进行的霍桑试验的第四个阶段是( )。

6、"被称之为“组织理论之父”是指( )。

7、"以下关于泰罗科学管理理论的论述中，错误的是( )。

8、"人际关系学说认为人是 ( )。

9、"以下关于行为科学理论的论述中，错误的是( )。

10、"以下说法错误的是（ ）。

11、"泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次( )。

12、"古典管理理论阶段的代表性理论是( )。

13、"把管理理论的各个学派称之为“管理理论丛林”的管理学家是( )。

14、"法约尔的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大影响，成为后来管理过程学派的理论基础，他的代表作是( )。

15、"组织文化是一种观念形态的东西，它离不开一定的形态存在，其核心层次是( )。

16、"管理的核心是（ ）。

17、"以下属于管理过程基本活动的是（ ）。

18、"以下不属于管理职能的是（ ）。

19、"管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一面，这里是指（ ）。

20、"管理的二重性是指（ ）。(1)管理的自然属性(2)管理的社会属性(3)管理的科学性(4)管理的艺术性

21、"以下不属于按管理层次分类的是（ ）。

22、"——使用下属非常不成熟的情况

23、"在计划实施过程中，大量的控制工作，尤其是基层的管理控制工作属于——。

24、" —— 认为某一具体领导方式并不是到处都适用的，领导者的行为若想有效，就必须随着被领导者的特点和环境的变化而变化。

25、"下列哪种领导方式的特点是对员工和生产几乎都漠不关心，只以最小的付出来完成必须做的工作。——

26、"有时，一位工作表现很出色的基层主管在被提升为中层主管、尤其是高层主管后，尽管工作比以往更卖力，绩效却一直甚差。其中的原因很可能就在于这位管理人员并没有培养起从事高层管理工作所必须的（ ）。

27、"为实现共同目标而一起工作的群体称为（ ）。

28、"双因素理论认为____不能直接起到激励作用，但能防止人们产生不满情绪。

29、"成功后的喜悦比薪酬重要，这是人们的____。

30、"期望理论中，激发水平取决于____。

31、"公平理论是由____提出来的。

32、"下列哪个是非正式沟通的特点____。

33、"在沟通的多种类型中，有一种沟通方式需要耗费较长的时间，并且不能够及时提供信息反馈，这种沟通方式是____。

34、"沟通的原则不包括____。

35、"组织文化一旦形成较为固定的模式，它不仅会在组织内发挥作用，对本组织员工产生影响，而且也会通过各种渠道对社会产生影响，强调是的组织文化的 。

36、"在组织文化中，核心内容是 。

37、"从外部选聘主管人员是人员配备的一条重要途径，这种做法具有若干有利之处。下面所列举的几条优点中，哪一条不对? 。

38、"在工作实绩考评中将各个被考评者相互比较，按照某一标准由高到低进行排列，是下列哪一种绩效评价方法的做法 。

39、" ____有助于同级部门或同级领导之间的沟通了解。

40、"“管理就是决策”观点是由哪个管理学家提出来的？——

41、" 目标管理程序的第一步是——

42、"目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是——。

43、"目标管理方法的特点是——。

44、"“尺有所短，寸有所长”说明在进行人员配备时 。

45、"人类社会之所以需要正式的组织机构是由于 。

46、"技术较为简单、业务单纯、规模较小没有必要按职能实行专业化管理的组织，适于采用 组织形式。

47、"在一场胜负攸关的与敌交锋中，某炮兵连长亲自充当阻击炮手，英勇无比地发挥了他在前些年炮兵生涯中超群的炮击本领。战斗终于胜利了，在庆功会上这位一心等待着褒奖的炮兵连长不曾料想竞得到了撤职的处分。对这件事最合理的解释是 。

48、"为了提高企业的经济效益，在进行人力资源管理时应该 。

49、"在企业人员规模大致一定的情况下，管理层次与管理幅度在数量上呈现 关系。

50、"下列不属于脱岗培训方式的是 。

51、"授权行为方面的问题，就下属而言主要是 。

52、"管理决策按照组织中要解决问题的性质不同，可以分为——。

53、"双因素理论是____提出来的。

54、"当信息接受者对信息发送者的信息做出反应时，就出现了反馈。反馈体现了沟通的____的特征。

55、"所谓____，就是指人们通过语言和非语言方式传递信息和知识并为对方所接受和理解的过程。它是人们了解他人思想、情感、见解和价值观的一种双向的途径。

56、"以下关于组织文化的描述中，正确的是 。

57、"____认为，人的工作积极性不仅受其所得的绝对报酬的影响，更重要的是受其相对报酬的影响。

58、"____是指在沟通过程中，信息发送者与接受者之间的地位不变，一方主动发送信息，另一方主动接受信息。

59、"下列哪项活动与领导职能无关——。

60、"学生上课前预习，每年进行身体检查，属于——。